ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА ПРОИЗВОДСТВА
ПОДГОТОВКА КАДРОВ
ArticleName
О механизме управления квалификационным развитием персонала горнодобывающего предприятия
ArticleAuthor
Коркина Т. А.
ArticleAuthorData
Коркина Т. А., старший научный сотрудник, канд. экон. наук, e-mail: kort2005@mail.ru, ОАО «НТЦ-НИИОГР»
Abstract
Рассмотрены элементы работы по повышению квалификации кадров: базовые правила, этапы их реализации и используемые методы управляющего воздействия.
keywords
Инновационная деятельность предприятия, инвестиции, персонал, квалификационное развитие, мотивация, стимулирование.
References
1. Артемьев В. Б., Килин А. Б., Галкин В. А. Проблемы формирования инновационной системы управления эффективностью и безопасностью производства в условиях финансовго кризиса // Уголь. — 2009. — № 6.
Language of full-text
russian
Full content